石川県医療労働組合連合会|医療|介護|福祉|看護職員|介護労働者|医療労働者|石川県金沢市

qrcode.png
http://ishikawa-irouren.jp/
モバイル版はこちら!!
バーコードリーダーで読み取り
モバイルサイトにアクセス!

 

石川県医療労働組合連合会
〒920-0856
石川県金沢市昭和町5-13
交通会館2F
TEL.076-261-8829
FAX.076-261-8918
mail@ishikawa-irouren.jp

──────────────

004775
 
 

石川県医療労働組合連合会からのお知らせ

石川県医療労働組合連合会からのお知らせ
 
七尾労組交流会開催しました。
2017-07-07
  石川県医労連の七尾労組交流会が「リストランテリオ」で開催され、全医労七尾支部、恵寿病院労組、松原病院労組七尾支部、更生園労組、民医労輪島市部・羽咋支部から20名が参加して、大きく成功しました。
  松原病院七尾支部労組の近藤書記長と全医労七尾支部の中西さんの司会ではじまりました。県医労連の嵯峨さんの共済の説明のあと、県医労連副委員長の真木さんの音頭で乾杯。各組合の紹介、○×クイズ、人間ビンゴ等で盛り上がりました。恵寿労組から参加した青年が労組に加入しました。集合写を撮ったあと、中西さんの団結ガンバロウ-で閉会しました。参加者からは、また、やりたいという声が出されていました。
 
全国市長会があらためて介護職員の処遇改善を訴え。
2017-06-08
 
 
6月7日に開催された全国市長会議では、持続可能で安定的な社会補償制度の構築を求める決議が採択されました。人手不足の解消にむけた抜本的な対策を早急に打つように要請しました。来年度の「介護報酬改定」では、介護従事者全体の処遇改善を図るべきと主張しました。
 
(1)介護保険財政の持続的かつ安定的な運営のため、都市自治体の個々の実態を考慮しつつ、将来にわたって都市自治体の財政負担や被保険者の保険料負担が過重とならないよう、国費負担割合を引き上げること。
また、保険者の責めによらない要因による第1号保険料の水準格差の調整を行う調整交付金については、その本来の機能を損なう見直しは行わないこと。
(2)社会保障・税一体改革による低所得者保険料の軽減強化のための 1,400億円は確実に確保すること。
(3)介護人材の確保が困難を極め、労働力人口が減少していく中、安定的に介護人材を確保していくため、介護職員の処遇改善等の抜本的な対策に早急に取り組むとともに、介護サービスの質と量の確保に向け、多様な人材の確保やキャリアパスの確立などの施策を強力に推進すること。
(4)介護報酬の改定に当たっては、保険料の水準に留意しつつ、簡素、明快な報酬体系を構築すること。特に、適切な人材の確保や介護従事者全体の処遇改善、サービスの質の向上などを図るため、都市自治体の意見を十分踏まえ、地域やサービスの実態に即した報酬単価とするなど、適切な報酬の評価・設定を行うこと。
(5)平成 30年度においては医療・介護報酬が同時に改定されることから、都市自治体における予算編成、条例改正、保険料改定等の手続きが円滑に行うことができるよう、速やかな情報提供を図ること。
 
医療介護セミナ-を開催します。
2017-06-07
 7月23日 13時30分~17時 石川県医療・介護セミナ-開催します。
 場所 石川県地場産業振興センタ- 新館5階 第12研修室
 参加費1000円  メ-ルかFAXで申し込んでください。 7月18日締切 定員になり次第締め切り 
 ます。
 
女性委員会 3休調査
2017-05-26
  石川県医労連の加盟組合の女性を対象に2017年1月から3月、「連休、年休、生休」についてアンケ-トを行いました。3交代の夜勤に加えて、遅番、早番の勤務がある中、連休、年休、生理休暇ともにとりにくい実態が明らかとなりました。
3休調査( 連休 年休 生休 )調査2017年と2015年に実施(  )内は2015年

 ① 一か月に2日以上の連休は、1回 33.1%(28.9%)
 ② 年休年間で 10日 15.7%(16.2%)  
  ③  生休 取りにくい57.8%(34.7%)
 ④ 具合が悪くても休めなかった。 62.1%(47.7%) 
 ⑤ 鎮痛剤の使用 使用する. 21.6%(39.3%)
 ⑥生理の苦痛   時々苦痛 36.6%(34.5%)
 ⑦ハラスメント ある 39.9%( 34.0% )ない 60.1%( 59.9% )
 
 
 
 
ドクタ-ナ-ス介護ウエ-ブ行いました。
2017-05-15
 石川県医労連は、5月13日土曜日、「医師・看護師・介護労働者の労働条件の改善・増員」を求める署名と「介護保険の改善を求める」署名を集める行動を行いました。病院・介護施設で働く組合員が50名参加して、署名を集めました。「夜勤労働の改善を求める署名」が141筆、「介護の改善を求める署名」が98筆集まりました。
 
助け合いの医労連共済のご紹介
2017-05-12
 労働組合ならではの助け合い 医労連共済があります。
安い掛け金の安心の補償です。
 通院では、なくて、休業に対して、保証が出ます。インフルエンザで5日間休んだら1日目から休業補償が出ます。
月2400円円の掛け金で1日5000円出ます。詳しくは、医労連共済のホ-ムペ-ジを参照してください。
 あくまでも労働組合に加入した人が利用できるものでてす。一人でも入れる労働組合 石川県医療・介護・福祉ユニオンがあります。お気軽にお問い合わせください。
 

 

 
 
記者会見を行いました。
2017-05-10

 9日、看護の日を前にして、石川県医労連として、昨年の退勤時調査と女性委員会で集めた「3休調査( 連休、年休、生休)2017年、2015年」に基づいて、記者会見を行いました。会見では、①日本医労連の看護黒書の勤務パタ-ンの説明と現場の生の声を紹介、インタ-バル規制のない中、2交替夜勤が増えていることを指摘 ②退勤時調査で「始業前残業を行う人が55%となっているものの、請求していない人が76%となっていることや疲労度が90%となっていること」③3休調査で「一か月に2日以上の連休は、1回 33.1%、年休の取得が10日、生理休暇がほとんど取られていないこと、 具合が悪くても休めなかったが62.1%となっていること」を報告しました。東委員長は、「看護師の絶対数が依然として不足しており、いつ、誰がリスクを犯してもおかしくない状況であり、診療報酬、介護報酬の引き上げやインタ-バル規制の導入等、抜本的な改善が必要」と訴えました。

テレビ金沢、北陸駐日新聞、北國新聞、毎日新聞で報道されました。

 
メ-デって何の日?
2017-05-02
 1886年メーデーは、1886年(明治19年)5月1日に、アメリカの労働者と労働組合が8時間労働制を要求してストライキに立ち上がったことが起源です。シカゴ、ニューヨーク、ボストンなど1.5万を越える工場の労働者38万人以上がストライキに入りました。10数時間を越える長時間労働に苦しめられていた労働者が「仕事に8時間を、休息に8時間を、おれたちがやりたいことに8時間を!」(「8時間労働の歌」)を歌い、8時間労働靴や8時間労働帽子などのグッズを身に着けてアピールしました。その結果、20万人あまりの労働者が8時間労働制をかちとりました。しかし、それは、すぐに妨害されます。それでもアメリカの労働者は負けませんでした。労働組合と労働者は戦線を立て直し、1890年5月1日に再度ストライキで8時間労働制を要求してたたかうことを決めました。ちょうどこの年、フランス革命百周年の記念日に、エンゲルスなどパリに集まった世界の社会主義者と労働組合幹部は第2インタナショナルを結成し、その結成集会(国際労働者集会)で、アメリカ総同盟の呼びかけに応じて、1890年5月1日をアメリカの労働者と連帯し、世界各国で一斉に集会やデモをすることを決め、アメリカ、ヨーロッパ、中東欧、オーストラリア、ラテンアメリカなど世界各地で数十万の労働者が集会とデモをくりひろげました。これ以降、毎年5月1日に世界各国でメーデーが開催されるようになりました。
 
新入職員のみなさんこんにちは
2017-04-20
  新しく病院や介護施設などに入職したみなさんこんにちは。職場には、なれましたか?!まだまだわからないことだらけだと思いますが、みなさんがんばってください。労働組合は、みなさんを応援します。
 みなさん、働く人には、働く人のル-ルがあります。「労働基準法」という法律に働く時間のこと、休みのこと等が決まっています。これは、あくまで最低限の基準です。今後、このペ-ジで紹介していきます。
 みなさん、プロ野球やサッカ-のJリ-グには、「プロ野球選手会労組」や「日本プロサッカ-選手会」等の労働組合があります。これは、きちんと働いて結果を出すには、働く人達を守るル-ルと組織が必要だからです。社会人になった一歩として、労働組合に入りましょう。職場に労働組合が無いという人には、一人でも入れる労働組合「石川県医療・介護福祉ユニオン」があります。みなさんの加入をお待ちしています。お気軽にお問い合わせください。
 
大幅賃上げの動画をアップしました。
2017-03-10
<<石川県医療労働組合連合会>> 〒920-0856 石川県金沢市昭和町5-13 交通会館2F TEL:076-261-8829 FAX:076-261-8918